各位同仁您好：
一、 109年暑假期間(109/07/06~109/09/13)於不影響正常業務推展下，依規定實施統一暑休8日(以下簡稱暑休日)，訂於7月17、24、31日、8月7、14、21、28日及9月4日(星期五)。
二、 另因應端午節連續假期，109年6月26日(星期五)彈性放假，並調整至同年6月20日(星期六)補上班;中秋節連續假期，109年10月2日(星期五)彈性放假，並調整至同年9月26日(星期六)補上班，爰將6月20日及9月26日列為補休共計2日。統一暑休及補休實施日期如有到校加班之同仁以補休方式辦理。
三、 暑假期間敬請各單位配合下列事項：
(一) 暑休日原則不派員輪值，為維護洽公人員之權益，如有承辦業務收件截止日於暑休日者，建請各單位更改截止日或保持業務洽詢管道暢通，並請將相關資訊公告於各單位網頁，加強宣導暑假上班時間及緊急聯絡方式，俾不影響師生洽公。
(二) 暑假期間上班日請各單位主管以不影響公務推展為前提協調屬員休假，各一級單位應至少維持1/3以上人力到勤(各學系以學院為單位協調)，並落實職務代理人制度互相支援、注意電話接聽禮節；如確因公務需要，單位主管得就屬員提出申請休假之日期衡酌是否准假。
(三) 暑假期間請假，仍需依相關規定事先辦理請假並於核准後始得離校。
(四) 暑假期間擬出國者，請依據本校109年3月25日東人字第1090004854號函，有關因應嚴重特殊傳染性肺炎疫情，自即日起至中央流行疫情指揮中心解散之日止，本校教職員工(含校務基金工作人員)應避免非必要或急迫之出國，不論平日、假日或寒暑假出國均應填報出國申請表，並經校長核准後，始得出國；並檢附奉准出國申請表，至本校差勤系統申請請假手續。
此致
本校各單位
人事室敬啟
109年6月3日